为了全面评估和检验支教员工在教学方面的实际能力以及他们参与教学活动的效果，同时为了确保指导教师和驻点教师在指导工作上的成效，以便能够顺利完成教学实践服务（一级）教学活动（二级）评估指标，“浸润行动计划”太阳成集团tyc122ccvip驻点教师认真挑选人员、确定教学内容，并组织支教员工进行多轮次磨课。

在12月16日至12月17日这段时间内，得益于勐海县教育体育局的积极协调，以及相关驻点公司和非驻点公司的大力支持与配合，太阳成集团tyc122ccvip驻点教师张雪峰带领着6名支教员工，成功地在勐遮镇曼恩小学、勐混镇曼蚌小学、勐混镇中学、勐海镇中学这四所公司进行了8次巡回授课。这些巡回授课不仅为支教员工提供了展示和锻炼自己教学能力的平台，也为当地员工带来了新鲜的教学内容和方法，促进了教育的交流与共享。

巡回授课结束后的集中评课

在第三轮巡回授课的过程中，支教员工们得到了在陌生环境里锻炼教学能力的宝贵机会，他们不仅展现了支教员工的独特风采，而且通过实践检验了指导教师和驻点教师的指导能力。这一系列的活动极大地增进了驻点公司以及非驻点公司对“浸润行动计划”的了解和认识。此外，巡回授课的实施也为未来“浸润行动计划”巡回授课工作的顺利开展积累了丰富的经验，并为后续工作的推进奠定了坚实的基础。